Responsável pelo planeamento, organização e acompanhamento técnico das equipas na construção de arranjos exteriores, garantindo a execução dos projetos dentro dos prazos e padrões de qualidade definidos. Gerir a elaboração de orçamentos, assegurando o controlo de custos, e atuar como ponto de contacto com clientes e fornecedores, assegurando o cumprimento das suas necessidades. Terá também a responsabilidade de assegurar a conformidade técnica e ambiental dos projetos, desde a escolha de plantas e materiais até à implementação de soluções sustentáveis em cada obra.
Perfil Básico:
– Formação/Qualificação mínima necessária: Formação Superior Licenciatura/Mestrado em Engenharia Agronómica / Agrícola
Competências Técnicas:
-Capacidade de gestão e orientação de equipas de construção de espaços verdes;
-Gestão e interação com clientes e potenciais clientes;
-Organização e reporte da evolução mensal;
-Capacidade de orientação e cumprimento de objetivos e prazos estabelecidos;
-Conhecimento sobre construção, programação, controlo, verificação e reparação de sistemas de rega;
-Conhecimento de fertilizantes químicos e orgânicos;
-Conhecimentos sólidos sobre técnicas de paisagismo, seleção de plantas, sistemas de irrigação e solos;
-Domínio de aplicações informáticas na área da construção; (Autodesk; SharePoint; Microsoft Office)
-Carta de Condução Categoria B.
Competências Comportamentais:
-Espírito de liderança;
-Capacidades tecnológicas na ótica de utilizador (autodesk, office, sharepoint, canva, etc…);
-Capacidade de comunicação e relacionamento;
-Capacidade de trabalho em equipa;
-Assiduidade;
-Capacidade de planeamento, organização, adaptação à mudança, flexibilidade, dinamismo e proatividade;
-Estabilidade emocional, resistência ao stresse, capacidade de escuta e empatia, gestão do tempo e rapidez de execução.
Requisitos Físicos:
-Capacidade de permanecer em pé durante várias horas;
-Robustez adequada à função.
Responsabilidades:
-Trabalho comercial – contacto com clientes e potenciais clientes;
-Visitas a novas obras;
-Contacto com fornecedores;
-Elaboração de orçamentos;
-Elaborar e assegurar o cumprimento do plano de construção;
-Acompanhar a evolução das obras, para garantir a qualidade da execução;
-Liderar e gerir as equipas de construção;
-Identificar e resolver problemas técnicos que possam surgir durante a construção;
-Negociar termos de acordos, projectos de contratos e obter autorizações e licenças;
-Reunir regularmente com clientes, terceiros e outros gestores para informar sobre os progressos;
-Reportar hierarquicamente as necessidades.
Condições de Trabalho:
-Contrato de trabalho a termo certo;
-Viatura, computador e telemóvel de serviço;
-Ambiente de trabalho ao ar livre.
Motivações:
-Remuneração adequada à função e experiência do candidato, acrescida de subsídio de alimentação e prémios de produtividade;
-Acesso a formação complementar;
-Possibilidade de progredir na carreira.
Como candidatar-se:
Envie o seu CV atualizado para recursos.humanos@wegarden.pt. No assunto do email, indicar “Candidatura – Diretor de Obra de Espaços Verdes We Garden”.
O artigo foi publicado originalmente em Net-Empregos.
