Procuramos alguém com origem no mundo agrícola e com experiência significativa na gestão de uma exploração, que pretenda trabalhar no terreno, numa interface entre a produção agrícola e a Direção.
Os candidatos devem ter bons conhecimentos agronómicos e sensibilidade às condições climáticas, de modo poderem a antecipar os trabalhos numa estrutura de elevada atividade sazonal.
Devem ser capazes de se dedicar aos diversos projetos, com lealdade e perseverança, e de viver a sua função com empenhamento nas seguintes tarefas:
1 – Monitorização das culturas (70/100Ha)
– Monitorização de todas as culturas desde a plantação até à colheita
– Elaboração dos planos de sementeira de cenouras e de plantação de alho-porro
– Diagnóstico de doenças e pragas
– Elaboração dos planos de intervenção
– Avaliação da eficácia das intervenções
– Gestão da rastreabilidade e aplicação de normas visando a sustentabilidade da certificação Globalgap
– Aquisição de insumos e gestão de stocks
2 – Organização e gestão (3 pessoas + pessoas sazonais 25/35)
– Gestão do parque de equipamentos (manutenção, reparações, utilização, irrigação, etc.)
– Gestão de pessoal (contratação, processamento administrativo, gestão, etc.)
– Gestão da logística a jusante com as transportadoras
– Gestão de fornecedores
3 – Gestão de custos
– Elaboração e monitorização do orçamento
– Gestão de tesouraria e pagamentos a fornecedores em articulação com a Direção Financeira
– Gestão, conferência e aprovação de faturas
– Otimização de custos
– Relações com o técnico oficial de contas
4 – Gestão da informação
– Garantir a rastreabilidade da monitorização das culturas
– Assegurar a rastreabilidade das intervenções
– Elaborar reportes diários/semanais à atenção da Direção
– Apresentar propostas com vista a otimizar a atividade
5 – Participação ativa nos diversos trabalhos e operações de produção consoante as necessidades de modo a responder aos imperativos e cumprir os requisitos em vigor
Requisitos:
Com formação agrícola superior (Curso Técnico Superior Profissional, Licenciatura, Mestrado) e experiência mínima de 5 a 10 anos na gestão de uma exploração agrícola, os candidatos devem partilhar os valores do trabalho e do respeito pela terra.
- Devem ter uma grande capacidade de trabalho e boas relações interpessoais.
- Devem ser honestos e rigorosos.
- Devem ser organizados e ter um espírito de análise e de síntese.
- Devem dominar as ferramentas buróticas e conhecer as novas tecnologias da agricultura (GPS, sondas, sensores, autómatos, etc…).
- Devem ser fluentes em português/francês/inglês.
Condições: Quadro / Remuneração: dependente da experiência + veículo tipo pick up 4×4 + alojamento
Email: potaupin@gmail.com
