Perfil do candidato/Competências:
-Formação académica superior: Licenciatura em Agronomia, Gestão, Biologia, Agro-alimentar ou áreas afins;
– Experiência profissional na atividade dos Pequenos Frutos – mínimo 4 anos (Preferencial);
– Outras formações na área da qualidade alimentar (preferencial);
– Conhecimentos de informática na ótica do utilizador – Excel, Word e outros;
– Línguas: nível médio inglês e espanhol (preferencial);
– Flexibilidade e disponibilidade na gestão de horário;
– Capacidade de liderança e gestão;
– Capacidade de resolução de problemas e tomada de decisões;
– Capacidade de organização e coordenação dos vários departamentos;
– Conhecimentos de normas de Qualidade e Gestão;
– Competências de gestão de equipas;
– Capacidade de planeamento e organização;
– Bom relacionamento interpessoal e boa capacidade de comunicação;
– Responsabilidade e assertividade;
– Carta de condução.
Submeter candidatura para o e-mail: ofertaemprego174@gmail.com
Serão consideradas para análise, apenas as candidaturas enviadas por email, com a referência “Diretor(a) de Unidade”.
O artigo foi publicado originalmente em Net-Empregos.
