Oferta de Emprego – Diretor Executivo

Director(a) Executivo – Portugal Nuts (Associação de Promoção de Frutos Secos)

O Director(a) Executivo da Portugal Nuts será a face pública da organização e o responsável pela liderança da mesma, assegurando uma direção clara no desenvolvimento organizativo, estratégico e político da Associação

As prioridades para o Diretor(a) Executivo(a) passarão por assegurar o Plano de Actividades, reforço da importância da Associação junto do stakeholders externos e internos, desenvolvimento de parcerias institucionais e comerciais locais/internacionais com os setores público e privado, bem como a expansão da base de associados actual, no estrito cumprimento do orçamento aprovado.

DESCRIÇÃO DE FUNÇÕES

O DE será responsável perante a Direção por:

1. Aconselhar a Direção em todos os aspetos necessários ao desenvolvimento estratégico e crescimento orgânico da Associação;
2. Representação formal da Associação junto de todos os organismos públicos e entidades privadas com quem a PT Nuts desenvolva, ou procure desenvolver, parcerias e relações institucionais;
3. Gerir e garantir o rigoroso cumprimento do Plano de Atividades aprovado em Assembleia Geral, orçamento e programas
4. Avaliar, desenvolver e assegurar o financiamento da Associação;
5. Gerir o secretariado e controlo administrativo da Associação.

Elementos chave para o bom desempenho das funções

1. Criação e desenvolvimento de uma direção estratégica clara;
2. Desenvolvimento de programas e atividades da PT Nuts com um elevado nível de exigência;
3. Procurar, desenvolver e assegurar novas fontes de financiamento por via de candidaturas e outros financiadores;
4. Cumprimento escrupuloso dos Estatutos da PT Nuts, participando por direito próprio nas AG onde poderá, e deverá, usar da palavra e formular propostas;
5. Cumprimento efetivo do programa estabelecido no Plano de Atividades da Portugal Nuts;
6. Promover o crescimento da Portugal Nuts em número de associados;
7. Controle e gestão financeira eficaz que maximizem a eficiência e uso de recursos;
8. Incutir uma cultura organizativa que inspire e motive a direção, os associados e todos os seus colaboradores;

Perfil

Experiência

1. Formação Superior em Gestão, Agronomia, Direito, Economia, Comunicação e Administração Pública ou outra que se enquadre na prossecução das funções a desempenhar, idealmente com Mestrado ou MBA;
2. Forte liderança, capacidade de comunicação e capacidades motivacionais, desenvolvidas em organizações de tamanho comparável;
3. Funções administrativas e financeiras demonstradas em funções anteriores;
4. Experiência e compreensão do processo decisão politica nacional/europeu, interação institucional, comunicação e tecnologia;
5. Histórico de negociação, influência e desenvolvimento de parcerias institucionais, tanto internas como externas;
6. Experiência na obtenção de financiamento de fontes externas, incluindo apoios públicos ou privados
7. Experiência no desenvolvimento e implementação de estratégias inovadoras;
8. Conhecimento profundo do setor agro alimentar nacional, mas também economia, ambiente e respetivos stakeholders;

Competências

1. Capacidade de demonstrar empatia e credibilidade, principalmente em novas áreas de influência;
2. Excelentes competências relacionais com para exercício de diplomacia politica/económica com capacidade para influenciar  terceiros;
3. Capacidades diretivas e de liderança, que inspirem confiança e compromisso, incentivando a vertente criativa;
4. Capacidade de pensar de forma clara e analítica, desenvolver julgamentos sólidos num setor complexo como é o setor agro alimentar;
5. Sólidas competências de negociação para influenciar, liderar, desenvolver e participar em parcerias e alianças estratégicas;
6. Compromisso com a gestão eficiente e eficaz dos recursos financeiros e do pessoal;
7. Domínio obrigatório da língua inglesa e acessoriamente outras línguas

As candidaturas devem obrigatoriamente fazer-me acompanhar de um CV completo com foto (em formato Europass) ou de um resume (em template a escolher pelo candidato) e de uma carta de motivação (max 1 pag A4).

A candidatura completa deve ser enviada para :  geral@portugalnuts.pt

O deadline com caracter eliminatório para a apresentação de candidaturas é o dia 24 de Março às 12h